Yönetmeliğe ÖZETİ| görepersonelin unvanı, görevi, disiplindurumu, muayene, anestezi,girişimsel işlemlerden oluşangenel tıbbi işlemler, uluslararasısağlık hizmet çalışmaları gibiunsurlar esas alınıyor.
HEDEFLERE ULAŞMAK ZOR
Yönetmelikte belirlenenkriterler arasında “kurumhedef katsayısı” dayer alıyor. Bakanlığınyayımladığıkatsayılaragöre hedeflerhem ulaşılmasızor hem de çokfazla.
Sendikalar,katsayılaraetki edenMerkezi HekimRandevuSistemi veya Merkezi HastaneRandevu Sistemi (MHRS),görüntüleme süreleri, hekimbaşına başvuru, acil beklemesüreleri, maliyet gibi hedeflerin,“hastaneleri fabrikaya çevirdiği”belirtilerek eleştirdi.Uygulamayla hastanelerinbirbiriyle yarıştırıldığınadikkat çeken Sağlık veSosyal Hizmet EmekçileriSendikası (SES) AnkaraŞube Başkanı KubilayYalçınkaya şunları söyledi:“Hastanelerin SosyalGüvenlik Kurumu’ndan(SGK) aldığı bütçe tutarlarıülkenin ekonomik gerçeklerineya da enflasyona göre artmıyor.Dolayısıyla sağlık emekçilerinaldığı ek ödemeler de enflasyongerçekliği ve toplu işsözleşmeleri üzerindenbelirlenen artışlaragöre yapılmıyor.Her yıl personeledağıtılacaktutar azalırkenhizmetmiktarınıartırmayöntemiylekurum hedefiuygulaması yapılıyor” dedi.
YABANCI HASTA DAYATMASI
Kurum hedefi sisteminin sağlıkharcamalarını da artırdığınısöyleyen Yalçınkaya, “Sistemlesağlıktaki kuyrukları azaltmaamaçlansa da daha fazla ameliyat,normal doğum, acil beklemesüresi gibi göstergelerhalkın gereksiz tetkikleremaruz kalmasına, hastanınihtiyacı olan tetkiklerinyapılmamasına ve hekimhatasına (malpaktis) nedenoluyor” diye konuştu.Ameliyat yapmanındayatıldığı, yapmayan hastaneninde gelirinin artmadığına da dikkatçeken Yalçınkaya, “Yabancıhastalara bakma zorunluluğuyüksek puanla dayatılıyor.Halkı sağlık emekçileri ile karşıkarşıya getiren bu sistem, aynıbranşta hizmet veren hekimlerive hastaneleri de karşı karşıyagetiriyor. Hastaneler, düşükpuan almamak için verilerleoynayabiliyor” dedi. Uygulamanınhastayı “müşteri” konumunataşıdığını kaydeden Yalçınkaya,aynı zamanda uygulama nedeniylesağlık emekçilerin yurtdışına göçettiğini belirtti.
Editor : Şerif SENCER
